Устав
Положение о кафедре Вычислительная Техника |
Обсуждено и принято на заседании кафедр от 28 марта 1996 года |
Заведующий кафедрой Соснин П.И. |
Секретарь кафедры Беляева И.В. |
Общие положения |
1. Кафедра "Вычислительная техника" (в дальнейшем просто кафедра) является учебно-научно-производственным структурным подразделением университета, осуществляющим: |
|
2. Неотъемлемой частью деятельности кафедры является предоставление дополнительных платных образовательных услуг. Выполнение других не запрещенных законодательством работ в соответствии с утвержденным бизнес-планом университета в целях недостойного увеличения доли внебюджетных источников в общем объеме финансирования кафедры. |
3. Кафедра организована в 1969 г. |
4. Кафедра в своей работе руководствуется государственным образовательным стандартом и другими нормативными документами Госкомвуза России, Уставом университета, Положениями о факультете и кафедре, приказами ректора университета и распоряжениями декана факультета. Права, обязанности и ответственность какого должностного лица кафедры определяются настоящим Положением (приведены в приложениях). |
5. В состав кафедры входят профессора, профессора-консультанты, доценты, старшие преподаватели, преподаватели, ассистенты, научные сотрудники, докторанты, аспиранты. Для выполнения возложенных на кафедру функций она имеет соответствующую материально-техническую базу (в том числе оборудование двух дисплейных классов), учебные и научные лаборатории (© 300-306, 413, 417 - третий учебный корпус, © 228 - первый учебный корпус), оснащенные современным оборудованием, приборами и специальной техникой и имеющим соответствующее учебно-методическое обеспечение. Штаты кафедры утверждаются (ежегодно) ректором университета с учетом объема учебной нагрузки кафедры, объема финансирования договорной и госбюджетной научной деятельности. Кафедра ведет документацию в соответствии с Положением о делопроизводстве в УлГТУ и прилагаемым перечнем. |
6. Кафедру возглавляет заведующий кафедрой, имеющий ученое звание профессора и ученую степень доктора наук. Заведующий кафедрой подчиняется непосредственно декану, а по оперативным вопросам организации учебного процесса - начальнику учебной части. По отдельным направлениям своей деятельности заведующий кафедрой подчиняется соответствующим проректорам. Заведующий кафедрой принимается на контрактной основе на срок до 5 лет в соответствии с Положением о порядке замещения должностей ППС утвержденным приказом Госкомвуза РФ © 207 от 15.09.93г. |
7. Заведующий кафедрой несет личную ответственность за организацию, качество, результаты учебной, научной, производственной и воспитательной работы: за повышение квалификации преподавателей и сотрудников; за обустройство кафедры, ее оборудование современной техникой и аппаратурой, за соблюдение финансовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, охраны труда и противопожарной безопасности. |
8. Заведующий кафедрой обязан: |
A. Мобилизовать весь коллектив кафедры на выполнение возложенных на нее обязанностей, создавать необходимый нравственно-психологический климат в коллективе атмосферу взаимной требовательности, уважительное отношение к своим коллегам и студентам. |
B. Планировать деятельность кафедры: |
|
C. Создавать условия роста научного потенциала кадров высшей квалификации через собственную аспирантуру, аспирантуру других кафедр, докторантуру и т.п., обеспечивая благоприятное соотношение по возрасту среди профессоров, доцентов, преподавателей и ассистентов кафедры. |
D. Организовывать учебно-воспитательный процесс на кафедре на уровне, обеспечивающем высокое качество, как профессиональной подготовки специалистов, так и их культурного и нравственного развития, для чего: |
|
E. Организовывать научно-исследовательскую и производственную работу на кафедре и руководить ею, обеспечивая: |
|
F. Организовывать работу по предоставлению кафедрой платных образовательных и иных услуг, АРУ и не запрещенной законом производственной деятельности с привлечением внебюджетных источников финансирования. Обеспечивать выполнение заданий, установленных кафедре в планах внебюджетной деятельности факультета и университета. |
G. Постоянно заниматься повышением квалификации ППС и научных сотрудников кафедры, руководить аспирантами, соискателями. Поощрять все формы учебы. Активно заниматься повышением собственной квалификации. |
H. Во всей деятельности опираться на общественность кафедры; регулярно, не реже двух раз в месяц, проводить заседания кафедры, рассматривать и утверждать перспективные и текущие планы кафедры, индивидуальные планы работы преподавателей, соискателей, оценивать ход их выполнения, результаты экзаменов, результаты внебюджетной деятельности кафедры и другие вопросы. Проводить учебно-методические и научно-технические (специальные) семинары. |
I. Принимать участие в работе Ученых Советов и других организации факультета и университета, членом которых избран. J.Вести пропаганду научных, научно-технических знании, специальностей университета, привлекать к этой работе всех сотрудников кафедры, способствовать их участию в научно-технических обществах, семинарах, конференциях; симпозиумах. |
K. Требовать от преподавателей организации при кафедре творческих учебно-научных и производственных студенческих коллективов, создавая в них культ познания, культуры и деятельной позиции в жизни. |
L. Обеспечивать участие сотрудников кафедры в мероприятиях и работах, проводимых по указанию руководства факультета и университета. В деятельности разрешенных в вузе общественных организации и творческих коллективов. |
M. Заботиться о подчиненных, обеспечивать условия для инициативного творческого труда, создавать здоровый деловой климат в коллективе. Поощрять научно-методическую, научно-исследовательскую и производственную активность подчиненных. N.Обеспечивать трудовую дисциплину, создавать на кафедре климат, способствующий высоконравственному поведению сотрудников кафедры. Поддерживать традиции университета. |
O. Создавать условия для охраны Труда, обеспечивать выполнение сотрудниками кафедры правил внутреннего распорядка, техники безопасности и противопожарной безопасности. |
P. Организовывать ведение документации, предусмотренной положением о кафедре, Положением о делопроизводстве, указаниями учебной части и деканата. |
Q. Налаживать действенный контроль выполнения планов работы кафедры по всем направлениям и своевременную отчетность. R.Знать законодательство и руководящие документы по деятельности высшей школы, Устав университета, Положение о кафедре, факультете и другие нормативные документы университета и строго их соблюдать. |
9. Заведующий кафедрой имеет право: |
A. Представлять УлГТУ в других организациях в рамках своей компетенции. |
B. Издавать положения, инструкции, руководства по деятельности подчиненных подразделений и должностных лиц. |
C. Вносить вопросы для рассмотрения их на Советах факультета, университета, заседаниях ректората и представлять проекты соответствующих решений и приказов. |
D. Давать обязательные к исполнению указания всем членам кафедры в объеме их обязанностей. |
E. Устанавливать творческие и деловые связи с родственными кафедрами страны и зарубежных стран, с различными предприятиями и организациями, готовить соответствующие договора. |
F. Организовывать с согласия руководства университета лаборатории, КБ и другие научные (в том числе студенческие) и производственные подразделения по профилю кафедры: готовить соответствующие документы. |
G. Расходовать средства, полученные на дополнительные образовательные, научные и производственные услуги, в размерах, установленных нормативами. |
H. Вносить предложения о поощрении, наказании подчиненных и студентов в соответствии с действующим законодательством и Уставом университета. |
10. Приложение 2 - должностная инструкция заведующего лабораториями кафедры. |
11. Приложение 5 - перечень документов, ведущихся на кафедре. |